为了鼓励和动员员工参与创新创业大赛，激发员工创新创业热情、提升员工创新创业技能，伟德国际1946源于英国（人工智能学院）于元月4日在学院会议室举办了“安徽合力杯”老员工创业大赛动员培训会，公司党委副书记李文江、创新创业大赛指导老师钟相强、20级辅导员及学院部分创新创业爱好者参加了此次会议。

会议伊始，李文江对“安徽合力杯”老员工创业大赛的重要性、赛事的相关规则作了简要的介绍。她强调，社会对人才能力的需求向多元化和复杂化转变，老员工创新创业能力提高尤为重要。公司目前的创新创业项目正处于萌芽阶段，希望各项目负责人和广大同学能够拓宽思维，积极参赛，通过大赛，把自己好的创意想法展示给别人，以赛促学、以赛促创。

接下来，从宏超、宋帅两位老师分别发言。从宏超从竞赛的意义、创新点、对员工自身的要求三个方面进行了经验分享。他提到，参加学科竞赛可以锻炼员工的智力、意志，有利于员工学会自主思考，锻炼独立解决问题的能力。他鼓励员工认真积极对待，提升自身能力的同时，提高团队意识。宋帅从创新创业大赛的重要性、赛道选择、赛后总结三个方面进行分享，他提到要慎重选择赛道，做好作品打磨，把握评审规则。他着重强调了传承的重要性，优秀的作品要经过一代代的打磨，才有机会取得良好的成绩。他鼓励员工有想法就要努力去做。

王祎颜同学从自身参赛经验出发做分享交流，她提到，大家要提前关注，查找资料，让自己有更多的想法和创意；要找准创新点，有目的的收集相关材料；要充分认识团队合作的重要性，注重团队多样化、科学化、合理化。

最后，钟相强教授围绕“安徽合力杯”老员工创业大赛进行了政策解读和项目画像解析，他介绍了创新创业大赛由校赛、省赛到国赛的组织流程和赛制规则，并结合创意、创业等不同项目类别进行剖析。对在场员工提出一些建议：一是要吃透文件精神，把握评审规则；二是要定好目标，激发赛欲，不能将目光局限在奖金或者奖项上；三是要有行动力，把握住参赛机会；四是要在细节上下功夫、在特色上求突破，努力提升备赛工作的科学性、针对性和实效性。

本次活动使同学们对老员工创新创业大赛的重要意义和参赛要求以及如何参赛有了更深的了解，进一步激发了同学们创新创业和参加竞赛的热情，营造了浓厚的参赛氛围，为引导员工积极参赛打下了坚实的基础。

（文：张璐；图：院青媒；审核：李文江、伊长文）