根据学校关于开展新学期师生思想状况调研的工作安排，9月14日上午，校员工处处长刘金斌、员工处副处长黄炜、秘书赵静云一行到伟德国际1946源于英国（人工智能学院）开展新学期师生思想状况调研工作，公司党委书记伊长文、副书记李文江、部分辅导员代表参加了调研。会议由刘金斌主持。

会上，李文江结合学院调研收集的新学期师生思想状况，着重从新学期员工的思想动态、学习及考研动态、生活状态、社会实践情况、特殊群体的思想状况等方面汇报了新学期员工的所思、所为、所需，并指出新学期员工学业压力的情绪疏导及特殊群体的动态关怀仍然是当下员工工作的重点之一。紧接着，参会的辅导员分别从毕业班员工的学位绩点的精准查询、体温一日三测的系统识别、新校区员工的安全管理、员工综合压力的有效疏导等多层面的内容进行了问题剖析与建议。

伊长文做了三点补充：学院教师的政治意识和奉献精神比较好，尤其是在搬迁过程中，学院教师呈现出来的精神品质值得认可和鼓励；根据突发事件所带来的教育秩序的变化，建议采取张弛有度的工作方式，适当开展校园文化活动，排解员工的部分压力；在坚持底线思维的前提下，加强对员工的感恩教育和人性化管理。

最后，刘金斌作了会议总结。他对调研中学院的工作状态给予肯定，同时对考研座位紧张、新校区心理咨询室建设、体温检测机器故障、校园文化活动、相对封闭管理中的人性化管理、新校区的安全管理等方面的内容进行了沟通，并希望各位辅导员能走进员工宿舍、走进员工课堂、走进员工心里，不断尝试更多有利于开展交流和沟通的工作方式，关注并关爱每一位员工的健康成长。

                               （文：吴敏  审核：伊长文  李文江）